El propósito fundamental de la asociación distrital de educadores es dignificar la profesión docente y construir colectivamente con los maestros y maestras de Bogotá una política pública educativa para la ciudad que ponga en discusión con el gobierno distrital, y que tenga como propósito buscar el bienestar de todos los estamentos de la Institución Educativa. Para ello se proponen las siguientes estrategias:
12. Gestionar convenios con descuentos para los afiliados al sindicato en medicina homeopatica, gimnasios, Yoga entre otros. Con el fin contribuir a la medicina preventiva, la salud y el bienestar de los docentes del magisterio.
PERFIL DEL CANDIDATO
1. Ampliar los canales de comunicación de la ADE con sus asociados a través de: informes mensuales por correo electrónico, foros y capacitaciones virtuales, periódico virtual, así como de otras actividades que fortalezcan los vínculos entre los asociados y el sentido de pertenencia hacia la organización.
2. Rendir un informe del manejo fiscal de los recursos en la pagina de la ADE, y enviarlo por mail a todos los asociados, con el objetivo los asociados conozcan las inversiones y se garantice la transparencia en el manejo de los recursos.
3. Agenciar una propuesta de ascenso en el escalafón por títulos académicos y tiempo de servicio.
4. Defender el Régimen especial de salud del magisterio y auditarlo para garantizar la buena prestación del servicio.
5. Propender porque se garantice la financiación de los programas de maestrías y doctorados para el 100% de los docentes del magisterio, a través de diversos mecanismos, tales como convenios que reduzcan los costos
5. Propender porque se garantice la financiación de los programas de maestrías y doctorados para el 100% de los docentes del magisterio, a través de diversos mecanismos, tales como convenios que reduzcan los costos
6. Gestionar una reforma estatutaria que elimine la reelección indefinida de los directivos y la limite a dos periodos. Y por otra parte inhabilite a los directivos de CODEMA, COOTRADECUN O CANAPRO para ser directivos de la ADE. No se puede permitir que la ADE sea fortin político ni microempresa electoral.
7. Tener asesoría jurídica en linea para los asociados a través de la pagina WEB. Tener equipos jurídicos que conozcan ampliamente los regímenes y representen a los profesores para reclamar el reconocimiento de los derechos.
8. Apoyar jurídicamente a los docentes que son victimas del acoso laboral de los directivos docentes.
9. Tener un espacio de formación permanente denominado "Construcciones colectivas del sindicalismo y la lucha popular en Colombia", para que los docentes conozcan los logros que han tenidos las organizaciones sindicales y gremiales a lo largo de la historia.
10. Construir colectivamente una política pública educativa para Bogotá teniendo como insumo foros territoriales, y trabajos de maestría y doctorado de los asociados.
11. Garantizar una implementación de la Jornada Única en Condiciones de Dignidad para los docentes y los estudiantes. 7. Tener asesoría jurídica en linea para los asociados a través de la pagina WEB. Tener equipos jurídicos que conozcan ampliamente los regímenes y representen a los profesores para reclamar el reconocimiento de los derechos.
8. Apoyar jurídicamente a los docentes que son victimas del acoso laboral de los directivos docentes.
9. Tener un espacio de formación permanente denominado "Construcciones colectivas del sindicalismo y la lucha popular en Colombia", para que los docentes conozcan los logros que han tenidos las organizaciones sindicales y gremiales a lo largo de la historia.
10. Construir colectivamente una política pública educativa para Bogotá teniendo como insumo foros territoriales, y trabajos de maestría y doctorado de los asociados.
12. Gestionar convenios con descuentos para los afiliados al sindicato en medicina homeopatica, gimnasios, Yoga entre otros. Con el fin contribuir a la medicina preventiva, la salud y el bienestar de los docentes del magisterio.
PERFIL DEL CANDIDATO
Líder comunitario en la localidad Engativa desde 2001, primer presidente del Consejo de Planeación Local de Engativa en 2001, Miembro de la comisión de productividad en 2004 y miembro de la mesa ambiental de engativa de 2005 a 2008, actualmente apoyo los procesos artísticos de la localidad en la Casa de la Cultura de Engativa. Docente de la Universidad Distrital de 1999 a 2002. Coordinador en 2003 y 2004 en colegios de Concesión. Docente de Ciencias en la Gobernación del Meta en El Resguardo Indigena El Turpial en Puerto Lopez Meta en 2005. Docente Provisional en 2006 y vinculado como docente de Planta desde 2007. Desde mi vinculación he sido líder del 1278, en 2010 durante el primer concurso de ascenso en el cual fueron negados los ascensos para los docentes que ingresaron en 2007, lidere un proceso Jurídico y de vías de hecho que obligo a la secretaria de educación a conceder los ascensos a dichos docentes. Licenciado en Química de la Universidad Distrital, Magister en Docencia de la Química de la UPN, con estudios de doctorado en Cultura y Educación en America Latina de la Universidad ARCIS en Santiago de Chile, Actualmente curso el Doctorado en Educación en la Universidad de Baja California.
¡Por una ADE Renovada y al servicio del maestro!
ROBER FERNANDO BUITRAGO CASTELLANOS
JUNTA DIRECTIVA DE LA ADE
Recibimos sus aportes en:
ROBER FERNANDO BUITRAGO CASTELLANOS
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